Blog
Blog indlæg & nyheder
En saglig opsigelse?
Du opsiger en medarbejder, og 10 dage efter kommer der en mail fra medarbejderens fagforening, om at de ikke mener opsigelsen af medarbejderen er saglig.
fleksjob & overenskomst
Som udgangspunkt er medarbejdere i fleksjob omfattet af en overenskomst – også selvom virksomheden ikke har overenskomst. Arbejdsretten har fornyelig i en sag afgjort, at
Få styr på din interne whistleblowerordning
Hvis din virksomhed har mellem 50 og 249 ansatte, skal du inden 17. december 2023 have implementeret en whistleblowerordning. Du har mulighed for en ekstern